Doğum yapan anneler

Cumhurbaşkanı Erdoğan; “Yeni doğacak ilk çocuk için verdiğimiz tek seferlik doğum yardımını 5 bin TL ye yükseltiyoruz. İkinci çocuk için her ay 1500 TL. Üçüncü ve sonraki çocuklar için her ay 5 bin TL olacak şekilde çocuk yardımlarını devreye alıyoruz. Yeni doğacak ikinci ve sonraki çocuklar için hiçbir bir şart gözetmeksizin vereceğimiz çocuk yardımlarını her ay annelerimizin hesabına yatıracağız” dedi.
1 Ocak 2025 tarihinden itibaren doğan çocuklar için ailelere maddi yardım desteği sağlanacak. Yeni düzenleme ile her doğum için farklı miktarlarda nakdi yardım yapılacak ve ödemeler annenin hesabına yatırılacak. Bu ödemeler, annenin çalışıp çalışmadığına bakılmaksızın, canlı doğum gerçekleştiren tüm annelere verilmektedir. Doğum yardımı için Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı il müdürlüklerine veya sosyal hizmet merkezlerine başvuru yapılması gerekmektedir. Düzenleme, ailelerin çocuk bakımı konusundaki maddi yükünü hafifletmeyi ve çocuk sahibi olmayı teşvik etmeyi amaçlıyor.
İlk Doğum: İlk çocuğu olan ailelere bir defaya mahsus 5.000 TL nakdi yardım yapılacak.
İkinci Çocuk: İkinci çocuk için aileye aylık 1.500 TL düzenli ödeme yapılacak. Bu destek annenin hesabına 5 yıl boyunca yatırılacak.
Üçüncü Çocuk ve Sonrası: Üçüncü çocuk için aylık 5.000 TL düzenli ödeme sağlanacak. Üçüncü çocuktan sonraki her doğumda da aynı miktarda yardım 5 yıl boyunca devam edecek.

Doğum Yardımı Süresi ve Kriterleri

-Eğer 3 ve üzerinde çocuk olursa da her bir çocuk için aylık 5’er bin TL doğum yardımı yapılacak.

-Bu destekler, çocuklar 5 yaşını doldurana kadar devam edecek.

-Yardım alabilmek için herhangi bir özel kriter bulunmuyor. Sadece başvuru yapılması yeterli olacak.

-Tüm ödemeler, annenin hesabına düzenli olarak yatırılacak. Emzirme diğer adıyla süt parası 2025 yılı için 1.238 TL oldu. Emzirme ödeneği, doğum yapan sigortalılara ve hak sahiplerine bir defaya mahsus olarak ödenmektedir. Doğum parası için işveren tarafından SGK’ya yapılan bildirimler doğrultusunda ödeme gerçekleştirilir. Emzirme ödeneği için doğum raporunun işverene iletilmesi yeterlidir. Yeni annenin doğum parasını alabilmesi için bazı şartları taşıması gerekiyor. Bunlar şöyle:-Doğumdan önceki 1 yıl içinde en az 90 gün sigorta primi yatırılmış olmalı. Doğum izni başlamadan önce işten ayrılanlar bu ödeneği alamıyor.

-Kadının işyerindeki sigortalılık halinin devam etmesi gerekiyor. Rapor süresince yani 112 gün içinde işyerinde çalışmamak şart.
-Kadın çalışan, doktordan alacağı raporu işyerine teslim etmeli. Diğer işlemler işyeri tarafından yapılıyor. Kaynak : cnnturk.com